Blog

De gevangen werknemer

In de huidige overspannen arbeidsmarkt zou je denken dat iedereen zich vrij en veilig voelt om van baan te veranderen. En toch ben ik er met enige regelmaat mee in gesprek, en ook deze week keek ik er weer eentje in de bezorgde ogen: de gevangen werknemer.

Pas op voor werkgever 5.1

Net als in het bedrijfsleven overheerst in het onderwijs soms de vernieuwingsdrang en vliegen nieuwe termen en doelstellingen je om de oren. Zo hoort mijn wederhelft op de middelbare school waar hij werkt de laatste jaren veel over het aanleren van “21st century skills”, die onontbeerlijk zouden zijn op toekomstige arbeidsmarkt.

Bekijk uw vacature eens romantisch!

Valentijnsdag. Velen van u zullen vandaag met een kaart, rode rozen of een romantisch diner uiting geven aan hoe blij u bent dat u uw ‘perfect match’ heeft gevonden. Nu zoeken wij dagelijks naar die perfect match, maar dan tussen werkgevers en werknemers. En wat ons daarbij altijd opvalt, is dat de insteek zo anders is. 

Duurzame inzetbaarheid

U heeft hem ongetwijfeld wel eens voorbij zien komen. Als grappige omdenker, gepost in tegelvorm op LinkedIn of ingebracht tijdens een vergadering: “Directeur: wat als we investeren in onze medewerkers, en ze gaan daarna weg? HR-manager: Wat als we het niet doen, en ze blijven?”